document.write('<div id="extContainer" style="width:100%;font-family:Arial;font-size:12px;text-align:left;"><h1 style="font-size:16px;">Concedii medicale si indemnizatii</h1><br><br>Editorial, 23.01.2009 - Gabriela Chirazof<br><br>Speta: Societatea la care a lucrat o salariata si-a incetat activitatea in urma intrarii in faliment. Inaintea incetarii activitatii firmei salariata a intrat in concediul de maternitate.<br><br>Intrebare: In conditiile platii contributiei de asigurari sociale de sanatate conform dispozitiilor legale pana la incetarea activitatii firmei, salariata va beneficia de indemnizatia de maternitate si dupa intrarea in faliment a societatii?<br><br>Raspuns: Da, conform dispozitiilor art. 32 alin. (1) din O.U.G. nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, cu modificarile si completarile ulterioare.<br><br>Potrivit art. 2 alin. (1) din acest act normativ, asiguratii au dreptul la urmatoarele concedii medicale si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate: <br><br>a) concedii medicale si indemnizatii pentru incapacitate temp...<br><br>Vezi tot articolul la adresa <a href="http://www.legislatiamuncii.ro/a/1690/concedii-medicale-si-indemnizatii.html" title="Concedii medicale si indemnizatii" target="_blank" style="text-decoration:none;"><br><strong style="color:red">www.legislatiamuncii.ro/a/1690/concedii-medicale-si-indemnizatii.html</strong></a></div>');