Cum sa recrutati angajatii pe care vi-i doriti 06/09/2007

Pentru a le putea oferi clientilor dumneavoastra cele mai bune produse si servicii, trebuie sa avti in firma angajati calificati, care sa-si stie foarte bine rolul si sa se poata achita de el cat mai bine cu putinta. In acest sens, specialistii de la Score.com va spun cum puteti recruta angajatii de care aveti nevoie in cativa pasi simpli.

1. Trasati bine indatoririle
Pentru a gasi angajati care promit, trebuie mai intai sa stabiliti bine ce vreti ca acestia sa faca. Ganditi-va cu atentie la toate responsabilitatile, fie ele directe sau indirecte, si puneti-le cap la cap in scris, intr-un "job description". Aveti grija la posturile cu denumiri generale, cum ar fi "dactilografa" sau "vanzator", pentru ca acestea pot avea semnificatii diferite pentru oameni diferiti.

2. Dati-va seama de ce e nevoie pentru a indeplini indatoririle
OK, ati pus cap la cap indatoririle. Pentru ca acestea sa poata fi indeplinite, este nevoie ca viitorii angajati sa aiba un anumit bagaj de aptitudini si experienta, chiar daca postul este unul de entry-level. Daca ridicati stacheta prea sus, e foarte posibil sa nu aveti prea multi oameni din care sa alegeti. Daca o lasati prea jos, riscati sa aplice tot felul de persoane care nu sunt destul de calificate.

Integral in Bloombiz.ro

Sursa: www.Bloombiz.ro / 06.09.2007

Descarca GRATUIT raportul special
“Tot ce trebuie sa stiti despre acordarea
Avantajelor in Natura”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.