actualizat: 03.09.2010     

Munca in zilele de sarbatoare legala. Obligatiile angajatorului
Intrebare: \"Care sunt domeniile unde se poate lucra in zilele de sarbatori legale? Ce obligatii are unitatea angajatoare in cazul in care se lucreaza in sarbatori legale?\" Raspuns: De la publicarea noului cod al muncii, respectiv Legea nr. 53/2003, in ... (continuarea articolului)


Stiati ca...
...in cazul in care concediati un angajat si acesta va da in judecata, nu puteti invoca in fata instantei alte motive ale actiunii dvs. decat cele precizate in decizia de concediere?
:: mai multe intrebari si raspunsuri
Ultimele stiri

Somaj voluntar vs. somaj involuntar
Se intampla in Romania, se intampla si in alte parti. Este si mai rau pentru ca se pare ca este ceva preluat si implementat de ceva vreme si in Romania, acest somaj voluntar, un rau existent in cadrul fortei de munca. Atunci cand [citeste]

Romania ocupa ultimul loc in UE in ce priveste numarul angajatilor pe perioada determinata!
Romania ocupa ultimul loc in UE in ce priveste ponderea angajatilor cu contracte pe perioada determinata, doar 1% din lucratorii romani fiind angajati in acest fel, comparativ cu 15% media europeana, potrivit unui raport privind piata muncii prezentat, marti, de BNS. Initiatorii raportului [citeste]

Sindicalistii ies in strada pe 7 octombrie. Dupa 15 septembrie bugetarii ar putea intra in greva generala
Sindicalistii organizeaza un miting in Capitala, pe 7 octombrie, de Ziua Internationala a Muncii Decente, nemultumiti de noul proiect al Legii salarizarii, aratand ca noile prevederi vor duce la salarii mai mici de anul viitor pentru toti bugetarii. Vicepresedintele "Cartel Alfa" Petru Dandea [citeste]

Alte Stiri de Azi | Arhiva Stiri


Unde va plaseaza banii fondurile de pensii 13/09/2007


• Majoritatea fondurilor de pensii autorizate pe Pilonul II vor fi cu risc moderat, dar apar si ofertele pentru clientii mai indrazneti.

• Administratorii de pensii se inghesuie sa-si prezinte ofertele pentru pensiile obligatorii (Pilonul II).

• Ieri si-au prezentat fondurile autorizate pe Pilonul II AIG Fond de Pensii si Generali Fond de Pensii. Cu o zi inainte, Allianz-Tiriac si-a prezentat oferta pe Pilonul II.

Un alt administrator de pensii private, Aviva, a anuntat ieri un pas strategic: achizitia a 99,8% din actiunile Certinvest, cea mai veche companie autohtona de administrare a activelor. Pensiile pe Pilonul II sunt obligatorii pentru cei cu varste de pana la 35 de ani si optionale pentru cei cu varste intre 35 de ani si 45 de ani.

Cu risc mediu

„Administratorii de pensii s-au orientat catre risc mediu. AIG Fond de Pensii se afla la limita dintre risc mediu si ridicat”, a explicat directorul general al AIG Fond de Pensii, Mihai Coca-Cozma, citat de Mediafax.

AIG Fond de Pensii va investi 70% din activele pe care le va administra pentru Pilonul II in instrumente cu grad de risc moderat. Investitiile vor fi orientate preponderent catre obligatiuni guvernamentale si neguvernamentale, titluri de stat si certificate de trezorerie.
Aproximativ 20% din active vor fi investite in actiuni tranzactionate pe piete reglementate si supravegheate din Romania si din spatiul economic european.

Restul de 10% va fi investit in obligatiuni emise de autoritatile locale din spatiul economic european si in valori mobiliare din statele europene. Fondul de pensii autorizat de Allianz-Tiriac pe Pilonul II va investi 705 din active in instrumente cu risc scazut (67,5% in titluri de stat emise din tari ale UE, 1% in titluri de stat emise de Japonia, Canada si SUA si 1,5% in obligatiuni ale organismelor straine neguvernamentale).

Integral in Evenimentul Zilei

Sursa: Evenimentul Zilei/ 13.09.2007

Acordarea avantajelor in natura Descarca GRATUIT raportul special
“Tot ce trebuie sa stiti despre acordarea
Avantajelor in Natura”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


Din reteaua RS:
Info tva | Blogul Specialistului | Carti de afaceri | Campeanu.ro | Contabilitate si fiscalitate
Forumul specialistilor | Idei de afaceri | Librarie de afaceri | Libraria R&S | Management | Resurse juridice



© 2006 - 2010 Rentrop & Straton. All rights reserved.
EN: Terms of Use and Privacy | Privacy Policy OECD | Privacy Policy DMA
RSS Flux RSS 2.0     Sitemap XML     Autori     Termeni si conditii     Contact

+ adauga in cos

Consilier - Managementul resurselor umane + serviciul actualizare (6 actualizari)
+ adauga in cos

Consilier - Codul Muncii + serviciul actualizare (12 actualizari)
+ adauga in cos

Consilier - Concedii, indemnizatii, contributii + serviciul actualizare (6 actualizari)
+ adauga in cos

Securitatea si sanatatea in munca - 12 numere
+ adauga in cos

Concedierea perfect legala
+ adauga in cos

101 modele de FISE de POST
+ adauga in cos

107 Modele si Formulare vitale în HR
+ adauga in cos

Ghid practic de protectia muncii