CNPP: Noutatile aduse de Legea 197/2021 privind varsta de pensionare
legea 197/2021reducere varsta standard pensionare. recalculare pensii
Casa Nationala de Pensii Publice face mai multe precizari referitoare la noutatile introduse prin Legea 197/16.07.2021, publicata in Monitorul Oficial nr. 712/19.07.2021.
1. Locurile de munca incadrate in conditii speciale (art.30 din Legea nr.263/2010) se completeaza cu litera i), care vizeaza: - activitatile de productie, mentenanta si asimilate din unitatile de productie a energiei electrice in termocentralele pe baza de carbune, incluzand si unitatile de extractie a carbunelui, pentru personalul implicat direct si nemijlocit in utilizarea procedeelor si utilajelor specifice productiei energiei electrice si extractiei carbunelui
2. Beneficiile acestor dispozitii sunt: Reducerea varstei standard de pensionare cu 13 ani pentru persoanele care au desfasurat cel putin 25 de ani activitati in conditiile mai sus mentionate;
Utilizarea, la determinarea punctajului mediu anual, a unui stagiu complet de cotizare de 25 ani, pentru persoanele care au desfasurat cel putin 30 de ani activitati in conditiile mai sus mentionate.
3. Noile dispozitii se aplica doar pentru viitor, respectiv dupa 30 de zile de la data publicarii legii in Monitorul Oficial al Romaniei si nu contin reglementari referitoare la: - asimilarea in conditii speciale a perioadelor realizate in conditiile mentionate mai sus inainte de intrarea in vigoare a prezentei legi;
- recalcularea pensiilor aflate in plata.
Sursa: CNPP
de Ioana Pavel
Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
legea 197/2021reducere varsta standard pensionare. recalculare pensii
Data aparitiei: 27 Iulie 2021
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:
CNPP: Noutatile aduse de Legea 197/2021 privind varsta de pensionare
Nota:
4.75
din 5
-
4 voturi.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Conditii pentru a beneficia de scutire de impozit in domeniul ITIntrebare: Suntem o societate care se ocupa cu prestari servicii pentru evenimente, mai exact ne ocupam de partea artistica - montare de scene, lumini inteligente, sunet profi, ecrane inteligente pe care sunt proiectate imagini Computerizate, create de angajatii nostri in baza unor programe achizitionate de societate. Un exemplu concret: la un concert pe un stadion sunt montate scenele noastre, ecranele unde apar jocurile de imagini cu ce se petrece pe scena sau diferite motive de linii, culori, imagini...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Compensare munca suplimentara cu timp liber corespunzator vs concediu de odihnaIntrebare: Daca activitatea societatii este de asa natura incat in fiecare luna se acorda ore suplimentare, conform art. 122 din Codul muncii, ce se intampla daca in luna se platesc ore suplimentare si se ia si concediu de odihna?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Descarca
GRATUIT “Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.