Retinerea cotei de 3,75% la fondul de pensii administrat privat - MODEL informare salariati

cota 375% pensii privatelegea nr.227/2015
Retinerea cotei de 3,75% la fondul de pensii administrat privat - MODEL informare salariati
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

"Conform modificarilor incepand cu data de 01.08.2022, ca firma sunt obligata sa cer in scris daca salariatul opteaza pentru plata cotei de 3,75% datorat la fondul de pensii administrat privat potrivit art.138 din Legea nr.227/2015 si daca da, ma puteti ajuta cu un model?"
 
 
Raspunsul specialistului: 
 
Conform Codului fiscal
 
Persoanele fizice care realizeaza venituri din salarii si asimilate salariilor la angajatori care desfasoara activitati in domeniul constructiilor care se incadreaza in conditiile pentru acordarea facilitatilor pot opta pentru plata cotei de 3,75% datorate la fondul de pensii administrat privat.
 
Optiunea se depune in scris, la angajator. Daca salariatul depune aceasta optiune scrisa, angajatorul  retine cota CAS in cuantum de 25%  incepand cu veniturile lunii urmatoare celei in care s-a inregistrat optiunea.
 
Astfel, Codul fiscal stabileste ca salariatii pot opta pentru retinerea cotei de 3,75 la fondul de pensii administrat privat, dar nu reglementeaza si o obligatie a angajatorului de a instiinta salariatii cu privire la acest aspect.
 
Cu toate acestea, consider ca in baza principiului bunei credinte reglementat de Codul muncii in art. 8, angajatorul ar trebui sa faca aceasta informare.
 
Art. 8 din Codul muncii stabileste astfel:
 
Art. 8
 
(1) Relatiile de munca se bazeaza pe principiul consensualitatii si al bunei-credinte.
(2) Pentru buna desfasurare a relatiilor de munca, participantii la raporturile de munca se vor informa si se vor consulta reciproc, in conditiile legii si ale contractelor colective de munca. 
 
Informarea angajatorului poate fi redactata astfel:
 
Salariatii care cotizeaza la un fond de pensii administrat privat pot opta pentru plata cotei de 3,75% la acest fond. Optiunea se depune in scris la biroul …. . In cazul in care se depune aceasta optiune, incepand cu veniturile lunii urmatoare celei in care s-a inregistrat, contributia la sistemul de pensii se retine in cuantum de 25% .
 
Un raspuns valabil la data de 15.08.2022, oferit de expertii de la PortalCodulMuncii >>>
 

de Ioana Pavel


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
cota 375% pensii privatelegea nr.227/2015

Data aparitiei: 19 August 2022
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Retinerea cotei de 3,75% la fondul de pensii administrat privat - MODEL informare salariati Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revenire din CCC. Stimulent de insertie. ConditiiIntrebare: O salariata a nascut la data de 09.09.2022, iar la data de 17.11.2022 contractul i-a fost suspendat pana la data de 09.09.2024 pt concediu de crestere copil. Tatal nu doreste sa isi ia luna/lunile tatalui, desi are acest drept. 1. In aceasta situatie, la ce data trebuie sa isi reia angajata activitatea pt a beneficia de stimulentul de insertie? 2. Exista anumite conditii pt a se reintoarce la serviciu la data de 09.09.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Venituri pensie. Trecere pensie anticipata din pensie invaliditateIntrebare: O persoana s-a pensioat medical gr. III in cursul anului 2016. In perioada 2012- aprilie 2016, pe langa drepturile obtinute in baza contractului de munca, a indeplinit functia de membru al consiliului de administratie, incasand lunar o indemnizatie, asupra careia s-a calculat, retinut si virat contrbutia la pensie, CAS. Intrebari a) la stabilirea pensiei de invaliditate s-a valorifiat indemnizatia de administrator? Dar perioada de cinci ani, cand a urmat studii superioare la forma de invatamant...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]